北京有哪些公司能给本科生解决户口？
高新技术企业（中关村管区的认证高科技企业）、部委（如环保部、国家投资公司等）、大型国有企业（联想集团、方正集团、福田汽车等）才能申请北京户口指标。
北京市每年都会给以上企业一定数量的大学生进京指标（人才引进***），要求硕士以上学历的应届毕业生。2010年以前进京指标还稍松，2010年以后为了配合北京市缩减城市人口的政策，落户北京的指标越来越严格，越来越少，现在除国有大型企业和部委***机关以外已经很难申请到进京指标了。部委每年的公务员考试（含村官）也有部分进京指标，另外各部委也有由于工作需要调入北京的指标和家属进京指标。中金公司北京总部员工可以落户北京吗？
中金公司管落户的，是有带户口的。中金公司有户口指标，而且还有不少。在中国国有企业，一般以中国打头的企业都有指标，但是并不是一定会给你解决的，所以应聘前要问清楚了。需要摇号，而且落户要有学历，要按北京市积分落户政策才能落户。
如果可以解决北京户口，你愿意以“人才引进”去北京乡镇事业单位工作吗？
想都不用想，肯定要去啊，理由如下：
第一就是解决了北京户口，北京户口是什么，是金字招牌，不是说想解决就能解决的，既然能解决，那肯定就是好事情啊，我表妹北京研究所毕业，因为走的是国际机构，还落实不了北京户口，可见北京户口的紧张和难落实，落实了肯定是有好处的，毕竟，北京的氛围和教育质量，对于子女成长是很好的土壤。
第二就是北京作为直辖市，它的规格是很高的，哪怕就是乡镇也是起码正处级的乡镇，所以相对应的事业单位的层次也是高的，所以在解决职称上肯定是有不少名额和很大便利的，相应的晋升快，那就是待遇提升也就快了。
第三，作为北京乡镇体制内，在解决生活上也是有不少便利的，在住房等方面，肯定是享受一定的***的，比如廉租房等等，或者人才公寓，以后的经济适用房，也是能很好的解决生活的问题。
第四，就是稳定，在一个国家化大都市里面，作为人才引进生，在竞争激烈的环境里有一个保障，也是一个幸福生活的开始，起码有一定稳定的平台给了自己，作为人才，肯定也懂得相关的专业知识，以后说不定还可以通过兼职提高收入，两全其美。
看情况取舍吧。
北京是省部级行政区，区对应厅局级，乡镇能对上县处级。只要是处级事业单位、解决户口，答者以为还是有一定吸引力的。理由如下：
事业编改革后实施岗位制管理，分为管理岗、专业技术岗、工勤技能岗。三个岗位可以互换，但工勤技能岗的工人身份不变，也就是说如果不继续考公务员及事业编管理、专技岗，终身不能提拔。
事业编制管七以上不再区分行政编与事业编。换句话说当你混到副处，即管理岗六级，调入行政机关后，即可登记为公务员的行政编制。这在普通地级市一级是非常难的，在县一级是不可能的，因为县委书记虽然是一个县唯一的省管干部，但县里最大的事业单位也只是正科级。副处级的县委常委、副县长等是不可能由事业编制人员担任的。
其次说说北京户口，北京户口的含金量，是全国含金量最高的。所以也不难理解，为什么会有如此多的北漂、沪漂族，一张户口带来的就是实价的物质等换。此前媒体曝光的户口买卖，一纸北京户口竟然炒到了72万。体现在：
第一，教育。幼儿园少交几万学费；义务教育阶段和高中不用交借读费、择校费、不用跑断腿来回***；高考进清华北大几率更高一些。家里有孩子上学的北漂，这一点真的是切肤之痛。
第二，买房。购买各种***房，大部分严格限定需有北京户口；外地人只能购买价格昂贵得多的商品房，且需出具连续五年纳税证明或社保缴纳证明。等你有了购房资格，攒了钱，五年后，发现房价又涨了，钱又不够了。
第三，就业。企事业招聘优先选择北京户籍人士；有些高薪工作只招聘有北京户口的人；失业有每月一千多元的失业金。地方***在就业政策上向本地人倾斜，也无可厚非。
第四，交通。非京籍的需出具连续五年纳税证明或社保缴纳证明才能摇号买车。这个和买房一样，[_a***_]户口，需要慢慢的熬资格。
