我是一个法学本科在校生，请问如何进入军事***工作？
军事***里分现役和文职，现役必须是考军校法学专业，如果你是地方法律专业，可以去当文职。参加全军统一考试，待遇和同级别的军人差不多。军事***相对于地方要轻松，还是不错的。
文员的工资现在一般多少？
我在深圳上班，做的是生产文员，文员的工资真不高，一个月才4500，包吃住，只扣水电费。公司规定的上班时间是5.5天制，晚上不用加班，一个星期能休息一天半。
文员的工资低是真的，拿的月薪工资，每个月都是4500，做久了真的看不到希望。说是4500，但每个月扣了社保，实际只拿到4300左右。前段时间公司发出通告，说是谁想转一档社保的话，可以申请转，其余的费用要自己填上。
公司帮交的是三档的社保，如果转一档的话，每个月要扣700多，比原先多了500左右。谁都知道一档的社保是比较好，可是工资只有4500，一想到扣700多，还是舍不得交。
文员的工资是低，但真的很轻松，一天真正忙的时间只有三四个钟，其它时间都是闲的，每天都在等下班。如果我做事再认真点、不磨叽，两个钟头我能把一天的报表做完。太闲的工作，其实是很难熬的，我现在都想换工作了。
我想找钱多一点的工资，可是发现我只会做文员的工作，注定去哪里工资都是不高的。我在想，有没有可能是我们厂文员工资普遍比外面的低，应该是比别的厂低。
坐标石家庄，我们公司的文员，4500每月，公司给上五险。在我的认知里面，一般文员的工资都不会太高，顶不上那些有一技之长的人，在石家庄这样的二线城市，一般也就2500～3000的样子，直到我来了现在的公司，才发现我们公司的文员工资居然这么高。
我们公司是一家财务公司，更确切的说是一家代理记账公司，员工加起来20人左右。会计的工作强度是很大的，平时忙起来晕头转向，公司里除了老板之外，唯一感觉比较轻松的就是这个文员，文员基本没什么活，所以兼职一下前台的工作，负责打扮的美美的，坐在公司门口的大椅子上，充当着公司的门面。最可笑的是，我们公司很多新来的会计都没有社保，公司给上社保的都是那几个资深会计。之前跟文员不熟悉的时候，感觉她这么轻松，肯定工资也不多。
偶然的机会，我们公司的社保和工资由我来负责，里面赫然的写着这个文员的基本工资4500，上五险，其他***另说。我感觉不太可能，还私下问过她，她说来公司应聘的时候就是这么说的，她负责公司文员、前台、招聘这些内容，负责的东西多，自然工资就得高，只不过公司还算稳定，基本没有离职现象，所以也就没招聘过。文员也没啥活，打字复印这些，会计们都会，所以她现在主要就负责前台的工作，但是工资已经谈好了，老板也不能出尔反尔，所以她的工资就一直这么延续下来了。
通过她这个事情，我感觉任何时候不要给自己设瓶颈，不要感觉别人都拿不到这个工资，我自然也不可以，所以不敢跟老板提要求了。尤其是在面试的时候，自信、大方、乐观，跟面试官大胆提出自己的要求，可能就成功了呢。
文员的工作一般会议是传达事务，负责日常工作的运转，有一些档案文字的处理。本部门报销事务和领导审批的文件整理。对于从事办公室工作的文员，一般都是秘书或者是高级管理的秘书以及助理。而销售中的文员涉及的范围很广泛，他们一般都需要协作各个区域相关业务人员的工作。不论是从事哪类文员的工作对于文员的要求基本上是一致的，首先要有一个良好的文字功底，工作效率要高。可以适应繁杂的工作，也可以做一些日常杂务。一般外企的工资是在5000元左右，而中小型企业大概在3000元。文员因为工作岗位不同，所以工资也会不同。
算正常吧！
坐标：北京。
我们物业公司文员工资一般4000到5000左右，工作时间为正常五天工作时间，早上8点到下午五点半，周末双休，节***日正常休息，特殊情况有加班，可以说很少。有保险，管住不管吃，工作也是在办公室内，不用风吹日晒。
平常工作已不是很累，文员上级是综合主管，如果项目没有综合主管那文员的事情就比较多，就会把他一份工作一起干了。
主要工作是上传下达，收集资料。及时传达公司下发的各个通知，汇总整理各部门的上报资料，周汇报，月汇报，考勤、总结等等。去公司领取员工***发放。
报销方面有综合主管就是他走oa报销，文员就轻松，没有综合主管，就得文员来报销了。
总之，文员是个承上启下的工作，要做好文员并不是很容易，除了有点电脑知识，还要有高情商，毕竟和领导交流得比较多。能说会道，察言观色。
得分在哪个城市，具体负责什么方面的文员，在济南，我之前公司的文员负责招聘 考勤 前台 底薪2500+提成，提成是招聘一个人500块钱，到手3000-4000左右，主要是现在太难招人了，现在工作都是双方考虑，不止公司考虑，个人也考虑自己合适这个工作吗？个人考虑的有距离，工资，时间，是否五险一金，是否法定节***日，是否双休，压力大不大等等。济南文员大多负责招聘，也不好招聘，所以说现在文员也不好干。
（欢迎点赞+关注 谢谢[害羞]）
家属是文职人员，我能转业到北京吗？
这个跟你家属是什么人员没有关系，关键是看家属户口在哪个地方。
1.现在军人转业一般可以去几个方向，一个是入伍时户籍所在地，一个是爱人户口所在地，还有就是父母和岳父母户口所在地，主要就是这么几个方向，所以从这个角度看，你如果想转业去北京，其实与爱人是不是文职关系不大，关键是看爱人的户口是否落实在北京了。
2.现在对于文职人员来说，特别是在北京、上海这种大城市，解决户口还是比较困难的，有很多北京文职人员的条件就是要求是北京户口，如果本身是应届毕业大学生可能还有一定的概率，但是如果已经是工作一定时间的，然后应聘文职，可能在解决户口上有一定的难度。
3.在16年之前，如果想转业安置到北京，对于家属落户北京的时间还有一定的要求，因为16年之后调整改革，政策上给予了一些放宽，但是不是以后都持续这种状态以后还比价难说。所以目前来说，最关键的事情还是落户北京，当然这个对于普通人来说，很难。
落户北京，看情况，还真不一定！
1.***落户类型：入伍地，配偶户口所在地，父母户口所在地！这是一般情况下的三种类型。
2.家属文职人员其实跟题主落户没关系，主要看你家属户口在北京多久了？如果你爱人本来就是北京土生土长的，那就没问题，肯定能够落户。
如果你爱人外地人，然后按照人才引进***落户北京，那就要看落户时间了。
3.北京城六区与[_a***_]郊区政策略有不同。城六区属于严格限制，落户在符合政策情况下，也得好好学习政策，否则你会跑很多冤枉路。
如果是非城六区，落户难度稍微小些。
总之，题主这种情况，不乐观！
很高兴回答你得问题，这个问题可以分两方面回答你:
首先，转业到一线城市第一是有户籍，如果在一线城市没户籍，安置过去基本没戏。
其次，如果不在乎估计的话，可以随时来北京工作，北京社保待遇还是全民一样的。
希望回答对你有所帮助，谢谢。
北京业之峰装饰文员主要干什么？
接听、转接电话；接待来访人员。
2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作。
3. 负责总经理办公室的清洁卫生。
4. 做好会议纪要。
5. 负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。
6. 负责传真件的收发工作。
7. 负责办公室仓库的保管工作，做好物品出入库的登记。
8. 做好公司宣传专栏的组稿。
9. 按照公司印信管理规定，保管使用公章，并对其负责。
10. 做好公司食堂费用支出、流水帐登记，并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。
