蔚来汽车招聘简章？
市场营销类
l 岗位名称：蔚来顾问实习生(福州、莆田)
岗位职责：1、负责展厅walk-in用户的接待，包括蔚来品牌和产品介绍；
2、负责外展活动、用户活动的现场支持
3、负责潜在销售线索的追踪和回访，协助试驾和销售转化
蔚来汽车入职难吗？
工作职责是在换电站内值守，负责日常换电操作。换电站内常见故障的处理，换电站设备的日常点检与保养，妥善沟通和处理工作过程中用户的各种诉求，协助维护工程师对换电站进行故障处理及项目改造。电气从业经验：从事过电气设备操作，具备基本的电气原理知识，具备电工证者优先。
入职比较难。
内推面试的通过率相对比较高，因为内推面试是求职者的简历被直接推送到了更高一级的面试官手里，这样子无疑会增加面试通过的概率，因为一般的面试都是完全依靠求职者自己的表达和表现来确定是否录用的，内推显然会增加通过的概率。
蔚来面试流程？
分为三轮：
第一轮：一面技术面，问一些和岗位需求关联度比较高的问题；
第二轮：二面技术面，会问一些对岗位的理解之类的问题；
第三轮：三面hr面试，问一下为什么选择这个工作和期望薪酬及职业发展。
一般三轮面试，不同时期、岗位、城市的招聘进程可能会根据实际情况在上述流程基础上做些明显增减调整。
以下是多位职朋站内面试亲历者分享的面试经验及面试流程，供参考：
1. 简历筛选：首先，蔚来会对所有申请者的简历进行筛选，挑选出满足基本要求的申请者，例如学历、工作经验等。
2. 电话面试：通过电话面试，蔚来会了解申请者的个人情况、专业技能、职业规划以及自我认知等方面内容。
3. 面试环节：如果电话面试通过，那么就会进入到现场面试的环节。蔚来的面试通常分为技术面试和hr面试两个环节。在技术面试中，蔚来会主要关注申请者的专业技能，例如编程能力、算法设计以及项目实战经验等。在hr面试中，蔚来会了解申请者的性格特点、团队协作能力、职业规划以及对公司的理解和热情等方面内容。如果通过了面试，那么就会进入到offer谈判环节，成功签约后就可以加入蔚来了。
做了背调再发offer就是录取了吗？
是的，单位招聘如果到了做背调的流程，说明你的笔试和面试都是合格的，然后背调也合格以后，说明你就是符合录用条件的，给你发了录用通知书就是确认被录用的，你只需要按照要求完成入职体检，按时到单位去报道入职就行。
